【专访】D.beoya邦亚文化联合创始人盘文光:我们目标帮助客户品牌成长

2020-08-03 14:26 来源 : it资讯网

  D.beoya邦亚是由邦亚文化和荣和邦亚构成,作为汇聚中国策划公关广告行业最具影响力的专业机构以及一家集信息技术为核心的整合营销公司。团队拥有历经几十载的风雨沧桑后,凭借多年的发展累积,邦亚构建了专注于:文化传播、营销策划、品牌设计、影视制作、地产整合、商业美陈、公关活动、大型赛事、信息技术专业能力等领域的综合服务商。

  盘文光,D.beoya邦亚文化联合创始人,他总能发掘品牌背后价值点并借以设计、策划、执行之力提升品牌形象。旨在向目标受众有效传达品牌核心价值,协助客户提升品牌价值。拥有十余年的品牌设计与执行策划经验,把控整体品牌运作,有独特的思维方式,坚持做有价值的设计与策划,将市场与客户实际需求相结合,准确把握设计创作与商业价值的最佳平衡点,为企业赢得市场、促进品牌运营效益提升。

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  盘文光表示:用设计体现品牌文化和价值,以往的经验看,现在品牌设计和互联网应如何快速结合的方式,这让众多企业盲目的在互联网大环境下,大家往往强硬的戏剧性的话题去吸引眼球,蹭热点。但是很多时候,忽略了一些品牌背后的持之以恒的价值点,很多品牌会在这个过程中慢慢失掉了长期坚持下来的重点,最终呈现品牌的时候,大家也很容易为了传播,忽略了品牌核心真正打动人的东西。

  在盘文光看来,任何文化策划与创意企业,都不是被竞争对手挤掉,而是被自身的决策失误和管理失控所拖垮。是以品牌定位为核心,通过系统的市场调研,发现新市场机会,洞察消费需求,精准定位品牌,让品牌具备强势的营销力,帮助优秀的企业和产品更成功,从而使得企业不断发展和壮大。

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  依靠:成长、创建、关心,成就一个企业新内核

  作为联合创始人的盘文光,善于发现品牌内核,在商业项目中从产品考研,到品牌文化挖掘,进而转化为策划设计和工具的方案,找到企业的灵魂,真正能打动人的价值点,理解它背后的一些方法。在D.beoya邦亚文化,我们的使命是“创造未来”。为什么?因为我们的创建具有重塑媒体机构的特定目的。重塑是什么样的?对我们来说,最直接是以三种方式展示:成长。创建。关心。

  未来是由成长的人做出的

  我们的目标很简单——帮助客户品牌成长。我们利用优势实力发现问题和机遇,并通过在行业洞察,内容和技术交叉领域的领先解决方案将两者融为一体。

  D.beoya邦亚文化可为客户提供高效率的解决方案,用于结合客户自身的洞察描绘了更清晰的市场画像——如何寻找顾客及如何与其沟通。

  结合营销和沟通方式以“生活中的人”(即我们所说的“生活者”)为核心,而非单纯的“消费者”。

  如今,通过我们企业洞察市场从而挖掘解决方案、优化大数据的力量,我们可以从更完整的角度观察生活者,获悉其购买行为的动机,并精确定位在哪里及如何通过媒体接触点抓住他们。可为每个客户量身定制解决方案,我们能整合我方、客户及其他资源方各自的冲突。

  未来是由创造者创造的

  不是以旧的方式,而是左右脑的科学和想象方式。我们的新媒体需要整个包装,因此我们正在建立一种新的全球文化,热爱差异,拥抱各种人才。

  未来是由关心的人做出的。

  我们关心为我们的工作和世界做出贡献。因此我们为我们所做的一切带来了激情,目标和额外的东西。我们想要最好的,所以我们与公司内外最好的人合作。

  据盘文光介绍,D.beoya邦亚文化内部以团队项目组为核心,由总监带领项目组成员的形式,一对一服务客户模式。公司内在价值观,从为客户量身定作设计来说,首先是专业,充分理解客户。从文化探索方面讲,包括对中国文化的理解,怎么和现代社会结合,文化与商业的平衡,这也体现在我们在商业创作之外,也有个人的文化创作,两条腿走路。

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  结语

  采访中盘文光告诉记者,在深圳市场精耕细作的D.beoya邦亚文化,从好的作品中去学习,领悟,提升,然后做出更好的作品是企业成长的初级阶段,但如果只是讨好甲方而去借鉴对于一个成果而放弃了创意,也就放弃了自己。我们更应该试想如果乙方换成甲方的角度去思考Brief,站在甲方的高度去审视自己的工作成果,在甲方告诉你如何做之前告诉甲方应该如何去规划、去执行。